制砂生產線中洗砂機和鄂破的配合使用

    近日，全國各地職工工資指導線陸續公布，其中我們山東省公布的基準線為職工平均工資上漲15%，上線為22%，下線為6%。我們正科洗沙機作為一家負責任的企業深知自己所肩負的社會責任。在成立伊始就建立了企業職工工資協商制度，根據企業生產經營情況以及國家政策適時調整職工工資標準，切實讓職工享受企業發展成果。 今年，受國內國際環境的雙重影響，國內企業生產經營情況普遍比較低迷，開工率不足，企業生產處于半開工甚至停工狀態。在這種情況之下，我們正科洗砂機也或多或少受到一些影響。但由于提前制定了相應措施，這種影響已經降到了******。 在向職工說明了上述情況以后，在保證職工工資水平不下降的原則下，通過集體協商，結合國家工資指導政策，遂決定鄭州市正科機械廠2012-2013企業職工工資普遍提高10%，并適當向困難職工及艱苦工作崗位職工傾斜。 我們正科洗沙機雖然企業規模比較小，但是肩負的責任卻不能少。始終將職工利益放在重中之重的位置，以達到共贏、共榮、共富的目標。對于處理規模較小的人工砂生產線，如果骨料質量要求不甚嚴格，可選用顎式破碎機。顎式破碎機破碎比小，會增加下段破碎的負荷，因產品粒形差，在后續工藝上需采用整形來獲得合格的成品砂石骨料。顎式破碎機適應任何巖石、但處理能力較小。給料環節多、易卡料、排料粒徑大、產品粒形差、針片狀含量高。但當人工砂生產線的處理規模小于８００ｔ／ｈ時，選用鄂式破碎機作一次破碎，可以節省投資。

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